岗位职责：
①负责制定、组织实施市场开拓计划。
②收集目标客户信息，分析客户需求，独力进行商务洽谈工作。
③制定销售方案并推进，建立和维系区域内客户关系，有效管理客户。
④打造销售团队和帮助团队成员持续成长。
⑤完成个人业绩任务并带领团队完成整体任务指标。

任职要求：
①大专以上学历，专业不限；
②具有3年以上营销方面工作经验；
③具备较强的市场开拓、客户分析、销售跟进能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力，能独立开单，具有良好的压力承受能力以及团队合作精神；
④思维敏捷，具备敏锐的市场洞察力、较强的学习能力及可塑性，能够了解和理解客户的深层次需求，能做好客户投诉售后工作，确保客户长期合作；
⑤有驾照；
⑥有照明和照明配件从业经历，B2B销售工作经验的优先录用。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

岗位职责：
①制定材料零部件承认规范和标准,并确认材料样品性能指标及检测项目,为其承认和验证提供有效依据; 
②主导推动新产品零件的标准化和通用化选型；
③主导推进系统物料编码规范化；
④主导推动零件承认进度及达成率，了解半导体元件；
⑤负责新零件的测试，验证，评估及承认的管理；
⑥制定物料编码规则并对新申请编码的物料进行审核与编码。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

任职要求：
①5年以上开关电源或LED驱动设计经验，熟悉LLC、Boost、fIyback电源架构；
②熟练应用Auto CAD ,熟悉AD软件,能够独立进行PCB设计；
③有一定的英文基础，可独立阅读英文资料；                           
④扎实的电源理论基础，能够根据所开发的产品，通过理论设计关键器件；                       
⑤思维敏捷，具有分析环路能力，并根据需要设计新的电路；
⑥具有独立开展全新产品项目能力、有大功率电源量产经验者优先。                                 
⑦全日制大学专科及以上电子相关专业毕业。                                           
⑧能主动学习，较强的沟通协调能力，能协调项目组工程师开展项目工作；

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

岗位职责：
①根据国际销售部销售计划，协助所带领的国际销售工程师完成销售任务，配合外贸总监完成国际销售部销售任务；
②按公司要求开发海外市场新客户/大客户，协调客户关系，平衡外单市场价格；
③监督销售往来账务管理，确保账款的回收；
④对外贸产品市场及客户需求信息的动态了解及反馈，确保目标市场占有率；
⑤制定所服务外贸客户的月度销售预测，并结合历史销售数据进行分析、整理后提交给上级主管；
⑥根据国际销售部安排参加海外展会，收集市场信息并跟进重点意向客户，拜访当地合作客户；
⑦严格执行各项销售政策，并定期汇报工作（包括但不限于年度、季度、月度、周、日工作报告）；
⑧学习公司规章制度及产品知识，对带领的国际销售工程师进行业务指导、规章制度转训及考核；
⑨上级交办的其它工作。

任职要求：
①教育水平：本科及以上并获相应学位证书；
②专业要求：国际贸易相关专业；
③资格证书：CET6及以上；
④工作经验 ：5年以上外贸工作经验，2年以上电源行业新客户开发经验；
⑤知识要求：公司产品知识，外贸单证知识，市场信息知识，商务谈判知识；
⑥能力以及素质要求： 良好的商务英语能力、谈判能力、市场开拓能力、沟通协调能力，良好的敬业精神及商业保密意识，接受出差。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

任职要求：
①1年以上开关电源或LED驱动调试经验，了解电源架构；
②熟练应用Auto CAD ,熟悉PADS或PROTEL软件应用等应用软件；
③有一定的英文基础，可独立阅读英文资料、有开关电源厂工作经验，从事过以下工作之一优先考虑；
④能力较强者薪资面议；
⑤此职位晋升研发工程师；
⑥优秀应届生亦可考虑。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

任职要求：
①大专以上学历专业不限，有车有驾照；
②有相关灯饰照明销售经验优先；
③有LED驱动电源工作经验优先；
④跨行优秀销售精英亦可考虑录用；
⑤上班地点可选：深圳，华东（江苏、宁波）。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；

岗位职责：
①国外客户商务谈判/开发信函/展会拓客/线上拓客/客户拜访/网络推广等

任职要求：
①CET4及以上;
②2年以上灯饰配件/照明或1年以上驱动电源外贸工作经验,能力较强者，薪资面议，底薪+提成。

员工福利：
（1）提供免费伙食、住宿（公司资源受限无法安排员工住宿的前提下将给予员工一定的外宿补贴）；
（2）无请假、无迟到、无早退、无旷工等情况的员工，每月可享定额全勤奖与全勤福利品；
（3）节日福利：每个年度的中秋节、端午节均按公司标准发放节日礼品；
（4）法定节假日：法定节假日享受带薪休假；